**Vaga**: Assistente de Recursos Humano
**Principais Responsabilidades**:
**Gestão de ponto eletrônico**: controle, fechamento e ajustes, assegurando conformidade com a legislação trabalhista.
Processamento de folha de pagamento, emissão de holerites e interface com a contabilidade para o cumprimento de prazos.
Administração de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, entre outros), incluindo solicitações, alterações e renovações.
Organização e acompanhamento de treinamentos internos e externos, incluindo levantamento de necessidades e avaliação de eficácia.
Suporte às ações de comunicação interna, organização de eventos corporativos e desenvolvimento de campanhas internas.
Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas e resolução de questões relacionadas a RH.
Atualização e manutenção de dados em sistemas e planilhas, garantindo precisão nas informações e relatórios gerenciais.
Acompanhamento e suporte em processos de recrutamento e seleção, quando necessário.
Suporte as áreas de EHS, Saúde Ocupacional e Jurídica.
Gestão de arquivos, uniformes e EPI’s.
**Requisitos**:
Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
Experiência comprovada em atividades generalistas de RH.
Domínio do Pacote Office, com ênfase em Excel (procs, tabelas dinâmicas e automações são diferenciais).
Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de departamento pessoal.
Habilidades organizacionais e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas com atenção aos detalhes.
Comunicação clara e assertiva, com foco em atendimento ao cliente interno.
**Regime**: CLT
**Local de atuação**: Guarulhos SP
**Salário**: R$ 2.500,00 + Benefícios
**Escolaridade Mínima**: Ensino Superior