Responsabilidades
* Realizar onboarding e integração de novos colaboradores
* Apoiar a tomada de decisão na movimentação lateral dos colaboradores de acordo com o plano de cargos
* Conduzir e orientar as lideranças nos processos de avaliação de desempenho
* Controlar e atualizar planilhas de descontos e premiações
* Organizar e apoiar os treinamentos internos
* Conduzir processo de offboarding e entrevistas de desligamento
* Acompanhar indicadores de turnover
* Apoiar processos de recrutamento e seleção
* Realizar levantamentos e análises de dados da área
Qualificações e Requisitos
* Ensino Médio completo
* Conhecimento em Excel (nível intermediário)
* Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos e / ou Psicologia
* Experiência em rotinas de treinamentos organizacionais
* Vivência em recrutamento e seleção
* Conhecimento em sistemas de RH
Dados da vaga
Formação Acadêmica : Não informado
Salário : A combinar
Cargo : Assistente de recursos humanos
Empresa : Néos RH
Empresa de consultoria em RH que executa processos de recrutamento e seleção de diversas outras empresas e em vários níveis de qualificação.
Ramo : Consultoria / Auditoria
#J-18808-Ljbffr