Ingredientes Para o Combo: Ensino superior completo;Experiência em recrutamento de alto volume do varejo e gestão de consultorias de R&S.Conhecimento em indicadores e métricas de R&S.Conhecimento em Excel (nível intermediário).Disponibilidade para viagens frequentes.Conhecimento em construção de materiais no PowerPoint.Como será o seu desafio? Conduzir processos seletivos de vagas para atuação nos restaurantes do Burger King, atuando em parceria com consultorias externas e gerentes de negócio.Resposável pela regional do Rio de Janeiro em geral;Liderar a atuação das consultorias de R&S, garantindo alinhamento de perfil, qualidade das entregas e cumprimento de prazos.Monitorar e analisar indicadores de R&S (tempo de fechamento, taxa de conversão, custo por contratação, turnover inicial), propondo soluções e melhorias contínuas.Mapear as dores das regionais e desenvolver estratégias personalizadas de atração de talentos.Construir e aprimorar continuamente um processo seletivo atrativo, ágil e encantador para candidatos e gestores.Realizar visitas às lojas e pesquisas de mercado locais para identificar oportunidades de atração.Apoiar líderes no processo de entrevista e onboarding, fortalecendo boas práticas de contratação.Gerir fornecedores e acompanhar pagamentos conforme processo de compras.Ser agente de inovação, propondo soluções criativas e fora da caixa para os desafios de seleção.Disponibilidade para viagens frequentes e visitas presenciais em lojas, garantindo proximidade com a operação e entendimento das necessidades reais de cada regional.