Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento & Seleção para acelerar a nossa atração de talentos e garantir processos ágeis, humanizados e orientados a dados. Se você ama conectar pessoas a oportunidades, domina hunting ativo e quer crescer em um ambiente de alta performance, essa vaga é para você.
Suas principais responsabilidades serão:
-Conduzir processos seletivos de ponta a ponta: alinhamento de perfil, divulgação da vaga, triagem, entrevistas, aplicação de testes e elaboração de pareceres;
-Atuar em posições operacionais, técnicas e estratégicas, utilizando metodologias de entrevista por competências, DISC e fit cultural;
-Garantir a melhor experiência do candidato (Candidate Experience), com foco em agilidade, transparência e humanização;
-Realizar reuniões de alinhamento com gestores para entender a real necessidade da vaga e o impacto da contratação no time;
-Propor melhorias no perfil da vaga com base em análises de turnover, desempenho e cultura;
-Monitorar e analisar indicadores de R&S (ex: SLA de contratação, tempo médio de preenchimento, taxa de aprovação, turnover no período de experiência);
-Utilizar dashboards e relatórios para gerar insights e propor ações de melhoria nos processos seletivos;
-Desenvolver análises preditivas sobre perfis com maior aderência à cultura da empresa e performance no cargo.
-Integrar dados do R&S com dados de desempenho, engajamento e turnover para alimentar o ciclo de melhoria contínua;
-Garantir a qualidade dos dados coletados ao longo do funil de recrutamento;
-Atuar em projetos de Employer Branding, jornada do candidato e construção de banco de talentos;
-Participar de iniciativas de diversidade e inclusão, apoiando ações afirmativas desde o processo de atração até a seleção;
-Manter comunicação ativa com os candidatos e os gestores durante todo o processo;
Requisitos e Qualificações:
-Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
-Vivência sólida com recrutamento e seleção de ponta a ponta;
-Conhecimento em entrevistas por competências, DISC e fit cultural;
-Ferramentas de avaliação comportamental e testes técnicos;
-Perfil analítico com foco em resolução de problemas;
-Boa comunicação e escuta ativa com candidatos e gestores;
-Organização, proatividade
Atrativos:
Benefícios e Diferenciais
-Horário flexível;
-30 dias de recesso anual;
-Lucro trimestral
-Lucro Global
-Licença maternidade e paternidade estendida;
-Acompanhamento ilimitado de consultas dos filhos;
Remuneração e Reconhecimento
-Plano de carreira estruturado;
-Day off;
-Premiação por tempo de empresa;
-Festa mensal de aniversário.
Saúde e Bem-estar
-Plano de saúde 100% pago;
-Assessoria contábil e jurídica sem custo;
-Reembolso de 100% do transporte coletivo.
Desenvolvimento e Cultura Organizacional
-Acesso ao Estrategista Tributário para aprendizado contínuo;
-Auxílio para treinamentos, cursos e graduação (30%);
-Cultura de feedback contínuo.
Extras e Mimos
-Café liberado durante todo o expediente;
-Presentes em datas comemorativas;
-Ifood liberado a qualquer hora do dia;
-Fotos profissionais tratadas pelo Studio Save.
Venha ser um Saver
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