Sua carreira ao alto patamar, aqui!
Função
* Ajudar a criar e gerenciar programas de recrutamento;
* Receber, selecionar e arquivar currículos;
* Conduzir entrevistas iniciais com candidatos em potencial;
* Seguir as ofertas da vaga de acordo com a descrição da conta;
* Acompanhar o candidato desde o processo seletivo até a data de início no emprego;
Se você tem:
* Pelo menos um ano de experiência relevante;
* Cursando ou graduado em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos;
* Habilidades excepcionais de comunicação, tanto escrita quanto verbal;
* Capacidade de realizar múltiplas tarefas, priorizar e cumprir prazos de entrega;
* Proficiência em Microsoft Office;
* Autoiniciativa, senso de urgência, trabalha bem sob pressão;
* Senso de profissionalismo e capacidade de desenvolver relacionamentos;
* Grande atenção aos detalhes;
* Capacidade de lidar e manter informações confidenciais.