O cargo visa supervisionar e coordenar todas as ações relacionadas à gestão de pessoal, desenvolvimento humano organizacional, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, segurança do trabalho, visando fornecer profissionais capacitados para atingir os resultados empresariais.
Requisitos Essenciais:
1. Demonstrar capacidade de resolução de problemas;
2. Desenvolver habilidades de gestão de pessoas;
3. Mantê-la visão sistêmica;
4. Trabalhar em equipe eficazmente;
5. Comunicar-se assertivamente
Benefícios Oferecidos:
* Acesso a cartão alimentação;
* Auxílio combustível concedido;
Criar um alerta
Alerta ativado
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