Procuramos por Tech Hunter
Modelo Híbrido – Presencial 1x por semana em Campinas/SP
Sobre a Vaga:
Nossa equipe está em busca de um(a) especialista em recrutamento de talentos para integrar o time da empresa.
Esse profissional atuará como parceiro interno do time comercial, recebendo a abertura de vagas conforme a demanda dos clientes e sendo responsável pelo mapeamento, prospecção e seleção de talentos da área de tecnologia.
Responsabilidades:
1. Atuar em parceria com o time comercial, conduzindo o hunting e seleção para posições abertas por clientes da nossa empresa.
2. Mapear, abordar e engajar talentos de tecnologia (DEV, QA, SM, PO e outros perfis afins).
3. Utilizar ferramentas de busca ativa para encontrar os melhores candidatos.
4. Gerenciar múltiplas posições simultaneamente, cumprindo prazos de entrega.
5. Realizar entrevistas para avaliação técnica e comportamental, assegurando o adequado alinhamento cultural com os clientes.
6. Manter comunicação fluida com o time comercial e gestores internos.
7. Atualizar e organizar o pipeline de candidatos e relatórios de processo.
Requisitos Obrigatórios:
* Experiência prévia como Tech Recruiter / Tech Hunter.
* Vivência com ferramentas de recrutamento avançadas.
* Histórico em recrutamento de posições de tecnologia (DEV, QA, SM, PO etc.).
* Organização, agilidade e habilidade de lidar com múltiplas demandas em paralelo.
* Boa comunicação verbal e escrita.
* Capacidade de mapear perfis comportamentais e avaliar alinhamento cultural.
* Disponibilidade para atuar presencialmente em Campinas 1x por semana.
Desejáveis:
* Experiência em consultorias de recrutamento ou em empresas de tecnologia.
* Conhecimento em metodologias ágeis.
* Capacidade analítica para geração de relatórios e indicadores de recrutamento.
* Experiência no uso de ferramentas de Inteligência Artificial para acelerar a produtividade e otimizar entregas em recrutamento.