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Coordenador(a) de psicologia

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Anunciada dia 14 maio
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Para o match perfeito acontecer precisa de PESSOAS, com as mais diversas experiências e pontos de vista, para que possamos continuar evoluindo enquanto empresa.Por isso, aqui na SulAmérica, incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças/etnias, orientações sexuais, identidades de gênero, gerações, com ou sem deficiência, para todas as nossas vagas. Afinal, as nossas diferenças é o que nos complementam! #LGBTI+ #PessoasNegras #PcD #50+ #Gerações #PessoasComDeficiênciaComo será o seu dia a dia nessa área: Coordenar a área de psicologia, garantindo a gestão da equipe, a padronização técnica dos atendimentos e a conformidade regulatória como Responsável Técnico, com o objetivo de assegurar qualidade assistencial, eficiência operacional e evolução dos programas de saúde mental, atuando em nível institucional e com abrangência nacional na rede assistencial. Liderando a equipe de psicologia, promovendo alinhamento técnico, desenvolvimento profissional e engajamento. Garantindo a conformidade ética e regulatória dos serviços, atuando como Responsável Técnico perante o CRP. Estruturando e padronizando protocolos, fluxos assistenciais e diretrizes técnicas da área. Monitorando indicadores de desempenho e qualidade, propondo melhorias contínuas nos processos. Planejando e executar estratégias de expansão e qualificação dos serviços de saúde mental. Representando a área de psicologia em fóruns institucionais, comitês e interações com áreas parceiras e clientes. Coordenando programas e iniciativas de saúde mental, assegurando execução e resultados mensuráveis. Supervisionando tecnicamente a atuação dos profissionais, garantindo qualidade dos registros e condutas. Promovendo educação permanente e atualização técnica da equipe, alinhada às boas práticas e legislações.Principais responsabilidades: Será a pessoal responsável técnica institucional perante o CRP, com abrangência nacional. Conduzir reuniões e alinhamentos com equipe e áreas parceiras. Propor e implementar melhorias em processos assistenciais. Atuar na priorização de demandas operacionais e assistenciais. Representar tecnicamente a área em comitês e fóruns institucionais. Desenvolver programas de saúde mental com impacto mensurável e escalável; Gerenciar múltiplas demandas assistenciais, operacionais e institucionais; Integrar a psicologia de forma estratégica às demais áreas da organização; Implantar e consolidar cultura orientada a indicadores e melhoria contínua; Tomar decisões técnicas relacionadas à prática psicológica, dentro dos limites éticos e regulatórios. Entre outras atividades.O que esperamos de conhecimentos para essa vaga: Formação Superior Completa em Psicologia; Pós ou MBA em Gestão em Saúde, Saúde Mental ou áreas correlatas Ter atuado com gestão de equipes e liderança; Ter habilidade com indicadores de desempenho e qualidade assistencial; Experiencia com protocolos clínicos e fluxos assistenciais e elaboração de relatórios e pareceres técnicos; Ter atuado na estruturação e expansão de programas de saúde emocional em larga escala Experiencia com processos de auditoria e fiscalização, nos modelos de atenção à saúde mental e programas de cuidado; Habilidade e conhecimento de Office.Será um diferencial se você tiver: Atuado com Inteligência Artificial. Ter experiencia em empresas de saúde digital ou telemedicina.A SulAmérica e empresas do Grupo informam que todas as oportunidades de emprego são divulgadas exclusivamente através dos canais oficiais da empresa. Adicionalmente, todo o processo de comunicação com os candidatos é conduzido unicamente por meio de endereços de e-mail que possuem o domínio \"@sulamerica.com.br\".Para visualizar as vagas disponíveis, acessem nosso perfil institucional no LinkedIn. Alertamos que qualquer comunicação recebida de outras fontes ou domínios deve ser desconsiderada imediatamente.

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