Atividades:
* Recrutamento e Seleção de profissionais de TI.
* Entrevistas por desempenho.
* Avaliação comportamental e elaboração de parecer de entrevista.
* Levantamento e entendimento do perfil junto aos clientes.
* Atuação em processo seletivo interno para todas as áreas.
* Aplicação de testes psicológicos.
* Integração de novos colaboradores.
Experiência Técnica:
* Possuir vivência com processo de Recrutamento e Seleção com foco em profissionais de Tecnologia da Informação.
* Conhecimento de perfis voltados à tecnologia tanto infraestrutura como sistemas.
Formação Acadêmica:
* Superior Completo ou cursando em RH ou Psicologia.
Inglês:
* Desejável para conversação.
Observações:
* Trabalho presencial na região da Paulista – Metrô Consolação.