Graduação em andamento (Administração, Psicologia, Gestão de RH, Processos Gerenciais, similares);Pacote Office Intermediário;Vivência em atividades relacionadas à área de Recursos Humanos;Disponibilidade para atuar no horário comercial (Segunda à Sexta: 8h às 18h).Atendimento telefônico diário;Triagem de candidatos para vagas internas e externas;Início do processo de admissão após a seleção;Agendamento de avaliações psicológicas (internas ou externas), conforme aprovação nas etapas anteriores;Agendamento de exames laboratoriais e médicos admissionais, conforme exigência da função e aprovação do candidato;Cadastro de admitidos no sistema Gupy (quando não realizado pelo candidato);Acompanhamento de dados de candidatos e admitidos para controle de indicadores;Envio de informações de admissão aos responsáveis de cada setor;Lançamento e envio de indicadores da área à Liderança/Gestão;Administração e controle da plataforma Gupy em todas as etapas de Recrutamento e Seleção até a pré-admissão.