A missão
Conduzir processos de recrutamento e seleção, com cuidado e alinhamento à nossa cultura, contribuindo para a chegada de talentos que apoiem o desenvolvimento da DM.
O seu desafio será
Conduzir processos seletivos desde a abertura até o fechamento da vaga de cargos médios e estratégicos;
Realizar entrevistas comportamentais e técnicas, garantindo a qualidade na avaliação;
Elaborar e divulgar anúncios de vagas em diversos canais;
Manter um relacionamento próximo com gestores para entender suas necessidades de contratação;
Participar de reuniões de alinhamento e feedback sobre os processos seletivos;
Contribuir com ideias para aprimoramento dos processos de R&S;
Realizar mapeamento de mercado e benchmarking;
Monitorar métricas e indicadores de recrutamento para suas vagas.
Antes de tudo, você precisa se identificar com nosso propósito que é valorizar as pessoas para que cada uma construa a sua história.
Além disso, é necessário que você tenha
Experiência em Recrutamento e Seleção;
Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas;
Habilidade com ATS de Recrutamento e Seleção;
Experiência com alto volume de vagas;
Experiência em implementação de soluções que tragam melhoria de processos.
#J-18808-Ljbffr