Profissional responsável por apoiar as rotinas do setor de Recrutamento e Seleção, garantindo a execução eficiente dos processos seletivos internos e externos. Atua desde a divulgação das vagas até o fechamento dos processos, contribuindo para a atração de talentos alinhados à cultura e às necessidades da organização.
Descrição das Atividades
* Realizar triagem de currículos conforme os critérios definidos para cada vaga;
* Conduzir entrevistas individuais e coletivas, presenciais ou online;
* Manter contato com candidatos ao longo das etapas do processo seletivo;
* Solicitar, conferir e organizar a documentação dos candidatos aprovados;
* Apoiar na elaboração e publicação de anúncios de vagas;
* Criar, alimentar e controlar planilhas e sistemas internos relacionados aos processos seletivos;
* Auxiliar em rotinas administrativas do setor, conforme demanda.