Atuação em recrutamento e seleção de grande volume, suporte às admissões e ao onboarding. Atendimento aos colaboradores, administração de benefícios e apoio a processos de desligamento. Realização de rotinas administrativas de RH e as demandas operacionais da regional.Responsabilidades e atribuições Conduzir processos de atração e seleção de candidatos, com foco em vagas de grande volume; Auxiliar na realização de exames admissionais e na conferência de documentação para contratação; Organizar e apoiar o processo de integração de novos colaboradores, garantindo uma experiência de onboarding positiva; Assegurar a efetivação das admissões, cumprindo prazos e requisitos legais; Prestar suporte na administração de benefícios, esclarecendo dúvidas e realizando os devidos encaminhamentos; Oferecer atendimento e apoio aos colaboradores em demandas diversas, com foco em orientação e resolução; Apoiar nos processos de desligamento, incluindo entrevistas de saída e procedimentos administrativos; Executar atividades administrativas diversas, garantindo suporte às rotinas do setor de RH; Apoiar a regional em demandas administrativas e operacionais sempre que necessário; Realizar outras atividades compatíveis com a função, conforme orientação da liderança; Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo ou superior cursando Recurso Humanos, Administração ou afinsVivência em processos de grande volumeInformática básicaHabilidade em análise e comunicaçãoDisponibilidade para atuação na Av da FEB em - Várzea Grande