Desenvolvedor(a) de Talentos Sênior
Procuramos um profissional experiente para atuar como Desenvolvedor(a) de Talentos Sênior, integrando nosso time de Recursos Humanos com foco em contratação na América Latina.
Responsabilidades:
* Conduzir o processo de recrutamento de tecnologia, garantindo a qualidade e eficiência do processo;
* Realizar busca ativa e geração de pipeline qualificado para diferentes países da América Latina, mantendo relacionamentos próximos com líderes e stakeholders;
* Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais de forma estruturada, garantindo aderência cultural e técnica aos padrões estabelecidos pela empresa;
* Mantener relações próximas com líderes e stakeholders, garantindo uma comunicação clara e eficaz;
Competências:
* Conhecimento profundo das necessidades de tecnologia da empresa;
* Habilidade em conduzir processos de recrutamento e seleção;
* Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar relacionamentos;
* Excelente habilidade em comunicação verbal e escrita;
* Conhecimento dos últimos desenvolvimentos tecnológicos;
Vantagens:
* Oportunidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e inovador;
* Acompanhamento contínuo de treinamento e desenvolvimento profissional;
* Foco na construção de relacionamentos sólidos e duradouros;
* Acessibilidade a recursos e ferramentas avançadas para apoiar as atividades profissionais;
Observações:
É fundamental ter uma visão ampla da situação atual e futuro da empresa, bem como sua capacidade de se adaptar às mudanças rápidas do mercado.