Principais responsabilidades
* Garantir conformidade trabalhista, previdenciária e fiscal;
* Coordenar processos de folha de pagamento, férias, rescisões, admissões e benefícios;
* Atuar com eSocial, DCTFWeb, SST e obrigações acessórias;
* Supervisionar controle de ponto, banco de horas e movimentações de pessoal;
* Gerenciar indicadores da área (turnover, absenteísmo, horas extras, benefícios etc.);
* Apoiar auditorias internas e externas;
* Liderar e desenvolver equipe de Departamento Pessoal;
* Atuar junto a sindicato, jurídico e gestores internos;
* Promover melhorias contínuas nos processos da área.
Requisitos
* Experiência sólida em Departamento Pessoal e liderança de equipe;
* Domínio avançado de legislação trabalhista, previdenciária e fiscal;
* Conhecimento em eSocial, DCTFWeb e rotinas de SST;
* Excel avançado e análise de indicadores;
* Perfil analítico, organizado e com forte senso de compliance;
* Ensino superior completo em áreas correlatas.
Diferencial
* Conhecimento no sistema de folha SELF.
Local de atuação: Alphaville/SP
Buscamos um(a) profissional com postura ética, visão estratégica, foco em melhoria contínua e forte capacidade de gestão.
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