IntroduçãoSeu papel e responsabilidades Conhecimentos de rotina sobre folha de pagamento: férias, rescisões, benefícios, deduções legais, tempo e assiduidade, etc. Flexibilidade para se adaptar a diversas tarefas e mudar de direção em função dos volumes de trabalho flutuantes. A atenção aos pormenores e a precisão em todos os aspectos da função são essenciais. Disponibilidade para atuação Híbrida, sendo 3x por semana presencial na IBM Hortolândia (Condomínio Tech Town) e demais dias Remoto, trabalho de segunda a sexta feira em horário comercial. Todas as nossas oportunidades são elegíveis para profissionais com deficiência e/ou reabilitados. Profissional Requerido e Conhecimento Técnico Coordenação de time de operações de recursos humanos, perfil handson, com expertise nos processos e processamento de folha de pagamento, encargos (FGTS, INSS, IR, Entrega de E-social, Retenção e Compensação), cálculo de provisão de férias, 13. salário e dissídio, férias, rescisão (normal, complementar e judicial), afastamento, ponto e frequência, administração dos processos trabalhistas/prontuário de colaboradores. Retrocálculo de folha de pagamento e aplicação de Dissídio; Habilidade na interpretação de CCT ou ACT (Convenção Coletiva do Trabalho ou Acordo Coletivo); Expertise em contabilização de folha de pagamento e rateios; Gestão de afastamento e controle de estabilidade; Acompanhamento de CND, atualização de Fap e constetações; Profissional Preferencial e Conhecimento Técnico Trabalhar com processos de Transformação em RH. Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiencia e reabilitados Sobre a unidade de negóciosA IBM Consulting é a empresa de consultoria e serviços profissionais globais da IBM, com recursos de transformação de negócios e tecnologia líderes de mercado em. Com profundo conhecimento em muitas indústrias, oferecemos estratégia, experiência, tecnologia e serviços operacionais a muitas das empresas mais inovadoras e valiosas do mundo. Nosso time está focado em acelerar os negócios de nossos clientes através da colaboração. Acreditamos no poder da tecnologia usada de maneira responsável para ajudar pessoas, parceiros e o mundo. Sua vida na IBMIn a world where technology never stands still, we understand that, dedication to our clients success, innovation that matters, and trust and personal responsibility in all our relationships, lives in what we do as IBMers as we strive to be the catalyst that makes the world work better. Being an IBMer means you’ll be able to learn and develop yourself and your career, you’ll be encouraged to be courageous and experiment everyday, all whilst having continuous trust and support in an environment where everyone can thrive whatever their personal or professional background. Our IBMers are growth minded, always staying curious, open to feedback and learning new information and skills to constantly transform themselves and our company. They are trusted to provide on-going feedback to help other IBMers grow, as well as collaborate with colleagues keeping in mind a team focused approach to include different perspectives to drive exceptional outcomes for our customers. The courage our IBMers have to make critical decisions everyday is essential to IBM becoming the catalyst for progress, always embracing challenges with resources they have to hand, a can-do attitude and always striving for an outcome focused approach within everything that they do. Are you ready to be an IBMer? Restlessly reinventing since 1911, we are not only one of the largest corporate organizations in the world, we’re also one of the biggest technology and consulting employers, with many of the Fortune 50 companies relying on the IBM Cloud to run their business. At IBM, we pride ourselves on being an early adopter of artificial intelligence, quantum computing and blockchain. Now it’s time for you to join us on our journey to being a responsible technology innovator and a force for good in the world.