 
        
        Objetivo principal do Coordenador de TI é supervisionar a equipe e garantir a implementação e manutenção eficientes das soluções tecnológicas. Ele assume um papel estratégico para que as soluções sejam entregues no prazo e dentro dos requisitos técnicos.
Principais Responsabilidades:
 * Supervisão das rotinas de manutenção e suporte dos sistemas e infraestrutura de TI, garantindo a disponibilidade contínua da plataforma.
 * Desenvolvimento e implementação de políticas e procedimentos de segurança da informação para proteger os dados da organização.
 * Monitoramento dos indicadores de desempenho dos sistemas e infraestrutura, com propostas de ações corretivas e melhorias para otimizar o desempenho.
 * Coordenação de treinamentos e capacitações para a equipe de TI, garantindo a atualização permanente dos conhecimentos técnicos.
 * Gerenciamento do orçamento da área de TI, assegurando o uso eficiente dos recursos para alcançar os objetivos estratégicos.
 * Identificação e implementação de inovações tecnológicas que melhorem a eficiência das operações e aumentem a competitividade da organização.
 * Garantia da conformidade com normas e regulamentações de TI, evitando riscos legais e financeiros.
 * Representação da área de TI em reuniões e eventos, promovendo suas capacidades e serviços para apoiar as necessidades da organização.
 * Gerenciamento de projetos de implementação de novos sistemas e atualizações tecnológicas, garantindo alinhamento com as necessidades do negócio e as metas estabelecidas.
 * Colaboração com outros departamentos para identificar necessidades tecnológicas e desenvolver soluções personalizadas.
 * Avaliação e negociação com fornecedores de tecnologia, assegurando aquisição de equipamentos e serviços de alta qualidade para sustentar as operações.
 * Mantenimento da segurança cibernética, implementando medidas para proteger os dados e sistemas contra ameaças e vulnerabilidades.
Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas relacionadas; Pós-graduação ou certificações em Gestão de TI ou áreas afins (não obrigatório); Experiência em gestão de equipes e projetos tecnológicos.