Supervisor de Recursos Humanos Descrição: Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Recursos Humanos com foco em Desenvolvimento Humano e Organizacional, responsável por planejar, coordenar e executar ações voltadas ao desenvolvimento de pessoas, treinamentos e fortalecimento da cultura organizacional. Responsabilidades: Principais Responsabilidades: Planejar e supervisionar treinamentos técnicos, comportamentais e de integração; Desenvolver programas de capacitação e desenvolvimento de lideranças; Levantar necessidades de treinamento junto aos gestores; Acompanhar indicadores de desempenho relacionados a treinamento e desenvolvimento; Promover ações de engajamento, cultura organizacional e clima interno; Elaborar materiais, apresentações e cronogramas de treinamento; Aplicar avaliações de desempenho e acompanhar planos de desenvolvimento individual (PDI); Apoiar processos de recrutamento, integração e retenção de talentos; Conduzir ações motivacionais e campanhas internas; Garantir a padronização dos processos de RH e desenvolvimento humano. Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; Experiência na área de Recursos Humanos com foco em treinamento e desenvolvimento; Habilidade em condução de treinamentos e desenvolvimento de equipes; Boa comunicação, liderança e organização; Conhecimento em indicadores de RH e desenvolvimento humano será um diferencial. Competências Desejadas: Liderança e influência positiva; Comunicação clara e empática; Planejamento e organização; Proatividade e visão estratégica; Facilidade em trabalhar com pessoas e gestão de conflitos.