* O cargo consiste em atuar como um membro da equipe administrativa, responsável por realizar atividades rotineiras e contribuir para o funcionamento eficaz da organização.
* Para exercer esse papel de forma satisfatória, é fundamental possuir conhecimento em rotinas de departamento pessoal e habilidades para lidar com as pessoas e trabalhar sob pressão.
* Abaixo estão algumas das atribuições que são típicas desse cargo:
o Execução de tarefas administrativas;
o Verificação e conferência de documentos admissionais e mensais;
o Manutenção de registros documentais do quadro de funcionários;
o Orientação e administração de benefícios;
o Controle e tratativa do ponto;
* No entanto, não se esqueça de que a seleção para essa posição pode envolver uma avaliação mais aprofundada, incluindo testes e entrevistas.
* É importante ser honesto consigo mesmo sobre suas habilidades e interesses antes de entrar nessa jornada.
* Sempre busque aprender e crescer dentro de sua carreira profissional.