DescriptionQuem somosSomos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.
Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsionaResponsabilidadesRealizar acompanhamento e desenvolvimento da equipe;Acompanhar os indicadores estratégicos da unidade;Dar suporte nos temas fiscais e jurídicos da unidade de negócio, colaborando com as áreas corporativas jurídicas, tributárias, institucionais e controladoria;Realizar gestão do Controle de Acesso e Segurança Patrimonial (Portaria e Vigilância), garantindo as políticas de acesso e segurança da empresa;Apoiar a gestão de refeitório;Realizar a gestão da equipe de HTR (contratação, demissão, treinamento, banco de horas, benefícios);Participar de auditorias internas e garantir o controle de inventário.RequisitosGraduação concluída em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins;Pacote Office Intermediário/Avançado;Vivência com gestão de pessoas;Disponibilidade para viagens.Será um diferencial se você:Conhecimento em Power BI;Conhecimento de legislação trabalhista;Experiência com Gestão de Refeitório e Vigilância Sanitária;Gestão de Fretado;Segurança Patrimonial (Normas de Portaria);Habilidade com os sistemas SAP e LG.Horário de Trabalho: 5x2, das 07:00 às 12:00 e das 13:00 às 16:48, de segunda a sexta-feira.BenefíciosPara cuidar da sua saúde e segurança:Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;Telemedicina, incluindo telepsicologia;Plano Odontológico;Programa de Saúde Emocional;Wellhub (rede de academias);Seguro de vida.Para cuidar da sua alimentação:Vale alimentação;Vale refeição ou refeitório na unidade.Para sua mobilidade:Vale transporte ou transporte fretado.Para sua programação financeira:Participação nos Lucros;Previdência Privada.E mais:Uma Universidade Corporativa com oportunidades de desenvolvimento;Licença maternidade de até 180 dias e paternidade de até 20 dias, válida também para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;Descontos em produtos do portfólio;Kit Natalino ao final de cada ano.
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