Se você é apaixonado(a) por conectar talentos às oportunidades certas e quer fazer parte de uma equipe dinâmica e estratégica, essa vaga é para você
Principais responsabilidades:
* Divulgar vagas operacionais, técnicas e administrativas em diferentes canais.
* Realizar triagem de currículos e conduzir entrevistas (individuais e coletivas)..
* Organizar e aplicar dinâmicas de grupo para avaliação de competências.
* Elaborar pareceres de candidatos e apoiar gestores na tomada de decisão.
* Conduzir processos admissionais: solicitação de documentos, exames e integração de novos colaboradores.
* Apoiar entrevistas de desligamento, tabulação de dados e elaboração de relatórios.
* Acompanhar o período de experiência e adaptação dos novos colaboradores.
Atividades administrativas e de apoio à área:
* Manter atualizadas planilhas e sistemas de RH (admissões, desligamentos, movimentações internas).
* Esclarecer dúvidas sobre políticas internas e benefícios.
* Apoiar na geração de relatórios e indicadores estratégicos (R&S, turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação, etc).
Requisitos:
* Formação ou cursando em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas.
* Experiência com recrutamento e seleção
* Domínio do Pacote Office e facilidade com sistemas de RH.
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Convênios e descontos comerciais
* Estacionamento gratuito
* Seguro de vida
* Vale-alimentação
* Vale-transporte
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$2.500,00 por mês