Sobre nós
Somos a maior operadora de logística ferroviária do Brasil, cruzamos o país de Norte a Sul, através de nossos quase 14 mil km de linhas, distância equivalente a uma viagem de São Paulo até a Austrália.
Nós somos a empresa de soluções logísticas do grupo Cosan, com o propósito de movimentar o Brasil e alimentar o mundo, muito além da ferrovia e você pode fazer parte desse movimento junto dos nossos +8000 colaboradores apaixonados(as)
Nossa Cultura
Aqui na Rumo somos conectados pelo nosso jeito único de ser e de fazer, o nosso DNA. Usamos as quatro letras do nosso nome para guiar nossas atitudes no dia-a-dia:
R - Resolvemos com Eficiência e Integridade
U - Unidos pela Segurança
M - Miramos Longe com Sustentabilidade
O - Orientados para Pessoas
Aqui o #RespeitoImporta
Acreditamos que as oportunidades de trabalho e de crescimento precisam ser iguais para todas as pessoas, e sabemos que um time diverso e plural é o caminho para seguir inovando e evoluindo
Por isso, nossas vagas estão disponíveis à todas as pessoas, independentemente da sua identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, religião, etnia ou raça, idade, neurodiversidade, status de deficiência, cidadania ou qualquer outro aspecto que o torne único.
Suas futuras atividades e responsabilidades
* Gestão de vagas e relacionamento com gestores Conduzir alinhamento de perfil com gestores solicitantes.
* Atuar de forma consultiva, sugerindo ajustes em requisitos ou estratégias de atração.
* Gerenciar um portfólio de vagas simultâneas com diferentes níveis de complexidade.
* Manter comunicação contínua com os gestores sobre andamento das vagas
* Atração e triagem de candidatos Redigir e publicar descrições atrativas e alinhadas com a marca empregadora Atuar com diferentes canais de divulgação (portais, redes sociais, hunting)
* Realizar triagens curriculares com base em critérios técnicos e comportamentais
* Utilizar ferramentas de ATS e triagem estruturada para priorização Entrevistas por competências e avaliação
* Realizar entrevistas por competências e técnicas Conduzir entrevistas remotas e presenciais, individuais ou em painéis
* Aplicar ou coordenar aplicação de testes técnicos, comportamentais ou cases Elaborar pareceres estruturados para apoio à tomada de decisão
* Experiência do candidato Garantir feedbacks em todas as etapas do processo
* Manter comunicação clara e humanizada com todos os candidatos
* Contribuir para ações de marca empregadora junto aos candidatos Governança e indicadores
* Atualizar status das vagas e pipeline no ATS Cumprir prazos (SLA) definidos para cada etapa do processo
* Acompanhar indicadores como tempo de preenchimento, taxa de aceitação e NPS do candidato
* Contribuir com análises de dados e relatórios gerenciais
* Melhoria contínua: participar de reuniões de retrospectiva com áreas de negócio e RH e sugerir melhorias em processos, fluxos, roteiros e ferramentas
* Apoiar a integração de novas práticas ou tecnologias de seleção
O que você precisa ter ou saber:
* Formação superior completa
* Ótima experiência em todo o fluxo de Recrutamento e Seleção
* Boa experiência com o pacote Office
* Capacidade analítica para reportar dados
Se tiver essas qualificações será ainda melhor:
* Será considerado diferencial ter experiência no segmento Ferroviário
Modelo de Trabalho
* Regime de trabalho: Híbrido (3x2)
* Modelo de contratação: CLT
* Local de trabalho: Rondonópolis - MT
* Horário de trabalho: 8h às 18h
* Exigências de viagem: Eventual
Pacote de Benefícios
* Vale Alimentação
* Vale Refeição
* Vale Transporte
* Programa de Participação nos Resultados (PPR)
* Bônus de Segurança Ferroviária
* Previdência Privada
* Cooperativa de Crédito
* Empréstimo Consignado
* Gympass
* Plano de Saúde
* Plano Odontológica
* Instrumentação Cirúrgica
* Auxílio Farmácia
* Seguro de Vida
* Auxílio Funeral
* Programa Assistencial da gestação até o pós-parto
* Licença Parental Estendida
* Material Escolar
* Auxílio Creche
* Brinquedo de Natal
* Kit de Natal
* Programa de Assistência Psicológica, Jurídica e Financeira
* Clube de Vantagens e Descontos
* Universidade Corporativa
Etapas do Processo Seletivo
* Candidatura
* Análise de Currículo e Expectativa Salarial
* Entrevista com o RH
* Entrevista com Gestor(a)
* Exame Médico
* Entrega de Documentos
* Contratação
* Bem-vindo(a) ao time Rumo
#VemCrescer na Rumo
Por aqui sua carreira pode contar com novos caminhos.
Você poderá contar com os seguintes programas:
* Trilhas de Carreira - É o nosso programa para profissionais da operação, que direcionam o caminho a ser percorrido para novos aprendizados e cargos.
* Carreira em Movimento - No futuro você poderá se candidatar com prioridade a outras oportunidades profissionais, aqui mesmo em nossa empresa e em todas outras empresas do grupo Cosan (Brado, Raízen, Grupo Nós, Shell, Shell Select, OXXO, Compass Gás & Energia, Comgás, Moove, Mobil)
* Academia Rumo - Para apoiar o seu desenvolvimento de carreira, temos diversas capacitações e treinamentos disponíveis em nossa plataforma. Além disso, promovemos uma série de programas específicos para os seus atuais e futuros objetivos profissionais.
O seu futuro é aqui, inscreva-se já clicando no botão #VemCrescer na Rumo
Não encontrou a vaga com a sua cara?
Sem problemas, você ainda pode fazer parte da Rumo
Basta se inscrever no nosso banco de talentos, clicando aqui.
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