Assistir e auxiliar a supervisora, administradores e proprietários da empresa nas tarefas administrativas em geral. Assessorar nas tarefas do setor financeiro, recursos humanos e compras, seguindo os padrões Depyl Action.
* Preencher as planilhas da folha de pagamento com as devidas informações ( meta, gratificação, hora extras, planos de saúde, descontos e etc) para envio a contabilidade;
* Controlar os cartões de ponto, receber atestados e acompanhar processo de licença (maternidade, médica e etc)
* Quantificar e carregar os cartões de vale transporte dos colaboradores, bem como qualquer assunto e problema a esse respeito;
* Garantir a organização e a assinatura de todos os comprovantes de rendimentos dos colaboradores;
* Notificar, solicitar e acompanhar a documentação necessária para os colaboradores, no que diz respeito a admissão, demissão, férias e transferência de loja;
* Acompanhar e movimentar a plataforma de recrutamento e seleção;
* Acompanhar e enviar informações para os laudos de PGR/PCMSO/LTCAT e E-SOCIAL;
* Organizar e arquivar documentos de um modo geral.