Descrição do Cargo
O nosso cliente está à procura de um profissional experiente para ocupar o cargo de Gestão de Recursos Humanos.
Responsabilidades
* Gestão e coordenação das áreas de Recrutamento, Seleção e RH Serviços;
* Execução eficaz da folha de pagamento, benefícios, admissões, desligamentos, férias e obrigações legais;
* Desenvolvimento e acompanhamento dos processos de Recrutamento & Seleção;
* Análise de indicadores de performance das áreas sob sua gestão;
* Promover a padronização de processos e políticas internas;
* Fomentar o crescimento e desenvolvimento das equipes.
O ideal candidato deve ter habilidades como liderança inspiradora, comunicação clara e organização eficiente, além de conhecimento em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.