**Descrição da vaga**:
**local**: Belo Horizonte/MG
**Horário**: De segunda a sexta - 08h as 18h
**Salário**: Estamos trabalhando com pretensao salarial
**Responsabilidades**:
- Executar e avaliar as atividades da área de Recursos Humanos nos processos de avaliação, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, visando assegurar os padrões de qualidade definidos para os processos, cumprimento da política de gestão de pessoas e metas definidas pela Instituição;
- Identificar gaps nas avaliações de competências, desenvolver e propor conteúdos programáticos, para realização dos módulos, ministrar e/ou identificar possíveis fornecedores externos, avaliar de acordo com os procedimentos internos, visando o desenvolvimento dos colaboradores;
- Acompanhar a gerência na condução dos projetos sob sua responsabilidade, visando o cumprimento dos cronogramas definidos, acompanhamento da execução e avaliação dos resultados;
- Garantir um atendimento de qualidade para os clientes internos e externos de acordo com os procedimentos definidos pela instituição a fim de zelar pela imagem institucional e satisfação dos clientes.
**Benefícios**:
- Vale Refeição/Alimentação de R$ 23,00 por dia trabalhado;
- Vale Transporte;
- Plano de Saúde Mater Dei - Sem mensalidade para o colaborador | Após período de experiência
- Plano Odontológico Bradesco| Após período de experiência;
- Parceira com a Optum - assessoria jurídica e atendimento psicológico
- PLR anual: Pagamento em Abril conforme atingimento das metas;
- Plano Gympass;
- Bolsa de Estudos de até 50% acima de 2 anos de casa (conforme regulamento interno);
- Convênio com Sesc;
- Colônia de Férias.
**Requerimentos**:
**Requisitos**:
- Formação Superior em Psicologia ou áreas afins;
- Pacote Office;
- Vivência em DHO, Consultoria Interna e gestão de conflitos;
- Disponibilidade para atuar de forma presnecial em BH/MG.