O estágio é uma ponte entre o mundo acadêmico e o profissional, então o foco está em aprender, colaborar e crescer.Estar cursando ensino superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.Ter conhecimento em Pacote Office.Divulgação de oportunidades: Publicar vagas em sites especializados;Triagem de currículos: Avaliar perfis de candidatos conforme os requisitos das vagas.Contato com candidatos: Realizar convocação e atendimento por telefone, e-mail ou pessoalmente, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações sobre o processo.Participação em entrevistas: Acompanhar entrevistas iniciais junto ao recrutador, observando critérios de avaliação.Mapeamento de perfis: Apoiar na busca ativa de candidatos e na construção de pipelines de talentos.Atualizar planilhas e sistemas de controle de processos seletivosOnboarding: Contribuir com o processo de integração de novos colaboradores, organizando documentos e treinamentos iniciais.