Descrição da vaga:
Buscamos um(a)
Gerente de Recursos Humanos
para atuar de forma estratégica, liderando os subsistemas de RH e contribuindo para o desenvolvimento organizacional e gestão de pessoas.
Principais responsabilidades:
* Gerenciar e estruturar os processos de RH (recrutamento e seleção, treinamento, desenvolvimento, DP, clima organizacional e desempenho);
* Atuar como parceiro estratégico da liderança;
* Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas;
* Desenvolver políticas, procedimentos e indicadores de RH;
* Conduzir programas de desenvolvimento, avaliação de desempenho e retenção de talentos;
* Liderar a equipe de RH.
Requisitos:
* Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Experiência consolidada em gestão de RH;
* Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista;
* Perfil estratégico, liderança e excelente comunicação.