Horário:
Seg. à sex. 07h30 às 17h30 (02h00 de almoço) - Sáb. 07h30 às 11h30.
Contratação:
Tenured - CLT labor code
Nível:
Supervision/Coordination
Descrição e Responsabilidades
* Coordenar todas as rotinas do setor de Recursos Humanos;
* Conduzir processos de recrutamento e seleção;
* Realizar integração de novos colaboradores;
* Planejar e executar ações de treinamento e desenvolvimento;
* Acompanhar indicadores de RH;
* Apoiar a liderança nos processos de avaliação de desempenho e gestão de pessoas;
* Garantir o cumprimento da legislação trabalhista;
* Supervisionar processos como folha de pagamento, ponto e benefícios (em parceria com contabilidade, se aplicável);
* Desenvolver e aplicar ações voltadas à cultura organizacional e engajamento;
* Promover uma comunicação interna eficiente e um ambiente de trabalho saudável.
Requisitos
* Formação em Recursos Humanos;
* Experiência prévia na área de RH;
* Conhecimento em informática (pacote Office e sistemas relacionados ao RH);
* Cursos complementares, como DISC ou similares;
* Desejável: Carteira de motorista (não é obrigatória, mas será um diferencial)
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Benefícios internos, Bônus por resultado, Celular corporativo, Refeição no local, Vale-transporte