Coordenadora ou Coordenador de Estradas e Transportes Florestal
Join to apply for the Coordenadora ou Coordenador de Estradas e Transportes Florestal role at LD Celulose S. A.
Resumo
Já se imaginou trabalhando em uma das maiores fábricas de celulose solúvel do mundo? Somos a LD Celulose, uma joint venture entre a austríaca Lenzing e a brasileira Dexco, localizada no Triângulo Mineiro. Temos capacidade de produção de 500 mil toneladas de celulose solúvel por ano, além de 144 MW de energia limpa. As fibras especiais de celulose produzidas na LD são utilizadas na indústria têxtil, gerando tecidos com inovação, sustentabilidade e alta tecnologia.
Local: Indianópolis - MG
Modelo de contratação: Efetivo
Inscrições até: 07/09/2025
Sobre a LD Celulose
Somos uma das maiores fábricas de celulose solúvel do Brasil e do mundo. Uma joint venture entre a austríaca Lenzing e a brasileira Dexco, localizada no Triângulo Mineiro. Temos capacidade de produção de 500 mil toneladas de celulose solúvel por ano, além de 144 MW de energia limpa. As fibras especiais de celulose produzidas na LD são utilizadas na indústria têxtil, gerando tecidos com inovação, sustentabilidade e alta tecnologia.
Somos uma empresa plural. Abraçamos a diversidade e contamos com equipes com pessoas de diferentes formações, idades, experiências, etnias, classes sociais, culturas e outros pontos de diversidade. Entendemos que essa diversidade de pensamentos e vivências ajuda a criar um ambiente mais inovador, criativo e plural, trazendo resultados.
A LD Plural é nosso programa de Diversidade e Inclusão, que atua em cinco pilares: Etnia, LGBTQIAPN+, Mulher 360°, Pessoas com Deficiência e Gerações.
Propósito e valores
Somos comprometidos com a sustentabilidade em todo o nosso cotidiano. Buscamos a sustentabilidade e a proteção do meio ambiente em toda a nossa cadeia produtiva, desde as áreas florestais até o processo produtivo da celulose solúvel, que é autossuficiente em energia elétrica, tem recuperação dos insumos químicos, produz fertilizantes de solo e adubos com os resíduos da produção, e trata toda a água utilizada nos processos.
Além disso, trabalhamos com foco em 5 valores básicos:
Responsabilidades
* Responder pelos resultados da operação de transporte e estradas florestais, monitorando, analisando e direcionando planos de ação, tratando desvios e fazendo melhorias de processo que tragam os atingimentos dos indicadores de resultados da operação.
* Executar análise técnico-econômica, elaborar, aprovar e gerenciar o cumprimento do orçamento anual da sua área.
* Monitorar continuamente os processos operacionais da área de sua gestão, contribuindo na elaboração e revisão destes, focando em novas tecnologias, qualidade, custo e segurança e menor impacto ambiental.
* Garantir o atendimento de padrões, condicionantes, requisitos exigidos, manutenção e a obtenção de novas licenças e certificações de interesse da empresa (qualidade, segurança, ambiental e florestal) no que tange as atividades sob sua responsabilidade.
* Administrar o patrimônio da unidade florestal, na liderança e prevenção de incêndios florestais, assim como as relações com seus stakeholders.
* Colaborar para um clima organizacional positivo, onde a inovação seja incentivada, a sinergia e a troca de conhecimento ocorram de maneira natural, o diálogo aberto seja praticado para que todos tenham a liberdade de expressar suas opiniões e que a equipe se sinta motivada e desafiada.
Requisitos e qualificações
* Ensino Superior Completo em Engenharia Civil, Florestal ou áreas afins;
* Possuir CNH – B definitiva;
* Gestão e conhecimento das técnicas operacionais de estradas;
* Gestão dos resultados da operação;
* Gestão de interfaces e relacionamentos externos;
* Gestão e desenvolvimento de equipe;
* Gestão de custos, elaboração e controle orçamentário;
* Gestão e aperfeiçoamento dos procedimentos florestais e implementação de novas tecnologias;
* Conhecimento em normas e legislação;
* Inglês intermediário é um diferencial.
O que te oferecemos
* Convênio médico
* Convênio odontológico
* Vale-alimentação e refeição no local
* Gympass
* Transporte fretado sem custo para o colaborador
* PLR (Participação de Lucros e Resultados)
* Orientação emocional, social, financeira, jurídica e apoio a incidentes (Programa ACOLHER)
* Convênio farmácia (opcional)
* Previdência privada (opcional)
* Seguro de vida (opcional)
* Descontos em produtos Dexco (Deca, Portinari, Hydra, Ceusa, Durafloor…)
* Descontos em escolas da rede SESI / MG
* Descontos em cursos técnicos, graduações, pós-graduações, mestrados e doutorados em diversas instituições
* Desconto em clubes e parques aquáticos
* E muito mais
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