Analista de RH - Recrutamento e Seleção São Caetano do Sul – SP (Presencial) Segunda a sexta das 08h às 17h48 Responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para vagas administrativas, técnicas, operacionais, acadêmicas e de liderança; Realizar alinhamento de perfil com gestores, compreendendo necessidades técnicas e comportamentais das posições; Elaborar e divulgar anúncios de vagas em diferentes canais de recrutamento; Realizar triagem de currículos e entrevistas por competências; Elaborar pareceres de candidatos e apoiar gestores na tomada de decisão; Acompanhar indicadores da área, propondo ações para melhoria contínua dos processos seletivos; Atuar na promoção da marca empregadora e fortalecimento do recrutamento interno; Garantir uma experiência positiva aos candidatos durante todas as etapas do processo; Manter os controles e registros dos processos seletivos atualizados; Realizar a integração e acolhimento de novos colaboradores, apresentando a instituição, políticas, benefícios e processos internos; Apoiar projetos e iniciativas da área de Recursos Humanos. Formação Acadêmica Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; Experiência em recrutamento e seleção de diferentes níveis hierárquicos; Conhecimento de técnicas de entrevista por competências; Pacote Office intermediário. Diferenciais: Experiência em instituições de ensino; Conhecimento em employer branding e recrutamento interno; Vivência com indicadores de recrutamento e seleção. Competências: Comunicação clara e assertiva; organização e gestão de prioridades; capacidade analítica e senso crítico; relacionamento interpessoal; proatividade e foco em resultados; empatia e escuta ativa; discrição e ética profissional. LI-Onsite