Olá! Meu nome é Camila Lima e faço parte da equipe de recrutamento e seleção da Randstad. Gostaríamos de convidá-lo a participar do processo de recrutamento e seleção para a oportunidade abaixo, bem como a se juntar ao banco de talentos para oportunidades futuras. JP-156970-Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - São Paulo/SP Quem somos? A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Nosso portfólio contempla as mais diversas soluções para simplificar toda a gestão de RH de nossos clientes, com foco no recrutamento e seleção de todos os níveis e formatos de trabalho, até onboarding e offboarding, atuando em toda a sua jornada profissional. O que fazemos? Confira as nossas soluções: Randstad Operational: tem foco em soluções de talentos administrativos, técnicos e operacionais nas funções de manufatura, indústria, varejo, ofícios especializados e logística. Randstad Professional: tem foco em soluções de talentos especializados e executivos e atua em diferentes áreas de negócios e modelos de trabalho para ajudar empresas a se conectarem com os melhores talentos. Randstad Digital: como sua parceira de viabilização digital, aplicamos nossa abordagem centrada no talento para acelerar sua jornada digital, impulsionando a liberar seu potencial e desbloquear oportunidades. Randstad Enterprise: nossa especialização que oferece soluções estratégicas que abrangem todo o ciclo de vida do talento - desde a aquisição, consultoria e desenvolvimento de talentos, até a transição de carreira. Faça parte do time Randstad! Aqui na Randstad sabemos que as pessoas são únicas e acolhemos as suas diferenças. Acreditamos que, como empresa, exercemos um papel importante para uma sociedade mais justa e igualitária, trabalhando os princípios de diversidade, equidade e inclusão em todos os nossos processos. Analista de R&S PL Principais Atribuições Condução de processos de R&S end-to-end para posições corporativas, técnicas e estratégicas. Alinhamento de perfil com gestores e cliente, com registro estruturado das demandas. Hunting, triagem, entrevistas por competência (português e inglês) e aplicação de testes psicológicos com CRP ativo. Validação e documentação do nível de inglês dos candidatos. Relacionamento próximo com o cliente e gestores, atuando com postura consultiva e autonomia. Elaboração de relatórios, acompanhamento de KPIs e participação em iniciativas de melhoria contínua e employer branding. Suporte ao analista júnior. Requisitos Ensino Superior Completo - Psicologia. CRP ativo (obrigatório) – responsável por aplicar e assinar testes psicológicos. Inglês avançado/fluente (obrigatório) – testagem feita durante o phone screening e entrevistas. Capacidade de validação técnica do inglês com documentação clara do nível. Conhecimento em LinkedIn Recruiter, Excel, plataformas ATS. Não é necessário ter vivência com grande volume, mas sim com qualidade e complexidade de vagas. Residir próximo ao ABC. Se candidate e participe do banco de talentos da Randstad. O cadastro é simples e rápido! Vamos lá? J-18808-Ljbffr