**Localização**: Mossunguê, Curitiba-PR
**Responsabilidades**:
- Desenvolver e implementar estratégias de Recursos Humanos alinhadas aos objetivos da empresa.
- Realizar as atividades de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.
- Gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento para promover o crescimento profissional.
- Coordenar processos de avaliação de desempenho e programas de reconhecimento.
- Administrar políticas e práticas de remuneração e benefícios.
- Atuar como ponto focal para questões de relacionamento interpessoal e resolução de conflitos.
- Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de RH e legislação trabalhista.
**Requisitos**:
- Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada.
- Experiência comprovada em funções de liderança em Recursos Humanos.
- Conhecimento sólido em legislação trabalhista e práticas de RH.
- Habilidades excepcionais de comunicação e gestão de equipes.
- Capacidade de tomar decisões estratégicas e implementar mudanças eficazes.
- Excelentes habilidades de resolução de problemas e pensamento estratégico.
**Benefícios**:
- Remuneração: Aproximadamente R$ *****,00;
- Vale Refeição (V.R): R$17,00 por dia;
- Vale Transporte (V.T): R$12,00 por dia;
- Plano de Saúde: Unimed (co-participação);
- Seguro de Vida.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: a partir de R$*****,00 por mês