Principais Atividades
Monitorar diariamente os indicadores de desempenho em vendas.
Engajar, desenvolver e motivar a equipe para o alcance das metas.
Conduzir reuniões matinais e semanais para alinhamento de performance e estratégias.
Gerenciar conflitos e promover um ambiente colaborativo, com foco em alta performance.
Assegurar a excelência no atendimento ao cliente e altos índices de satisfação (NPS).
Atuar com visão estratégica, foco em resultados e melhoria contínua.
Requisitos
Ensino superior completo.
Experiência sólida na liderança de equipes comerciais.
Vivência com gestão de indicadores, funil de vendas e metas desafiadoras.
Forte habilidade em engajar, desenvolver e inspirar pessoas.
* Local de trabalho: Uberlândia, MG
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Nível hierárquico: Gerente
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
HABILIDADES
* Senso de Urgência
* Gestão de Pessoas
* Comunicação