**Atividades**:
- Realizar o processo de recrutamento e seleção de profissionais, utilizando técnicas de seleção, verificando se é compatível com as requisições e necessidades apresentadas.
- Alimentar planilha de controle com os indicadores do setor.
- Apoiar no desenvolvimento de colaboradores, identificando necessidades de treinamento e fornecendo suporte na implementação de programas de desenvolvimento.
- Realizar o acompanhamento do programa de integração de colaboradores recém-admitidos, afim de apoiar a adaptação dos mesmos na nova função.
- Auxiliar na conferência das pastas funcionais e manter documentos da qualidade atualizados.
- Realizar os controles de período de experiência e entrevista de desligamento.
- Apoiar e conduzir as ações de comunicação interna.
**Requisitos**:
Ensino Superior em Curso: Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos e áreas correlatas.
Experiência anterior em atividades de Recrutamento e Seleção.
Conhecimento na plataforma Canva.
Disponibilidade para atuar presencialmente no bairro Goiania/ BH.
Serão diferenciais experiência com plataforma Sólides e cursos de atualização em recursos humanos.