Descrição do Cargo
O cargo de Coordenador(a) Relações Sindicais visa atuar na gestão das relações sindicais da empresa, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista.
Responsabilidades e Responsáveis
* Conduzir e participar de negociações coletivas de trabalho (data-base, ACT, CCT), definindo estratégias para a melhoria contínua dos processos de relacionamento com os sindicatos laborais.
* Preparar cenários e análises para as negociações, alinhadas às diretrizes estabelecidas pelo RH e pela diretoria.
* Mantém relacionamento ativo e profissional com os sindicatos laborais, garantindo a transparência e a comunicação efetiva sobre as questões de interesse comum.