Job description
Somos a Tahto, uma empresa com uma nova mentalidade de negócios, que usa a tecnologia não apenas para criar soluções de atendimento ao cliente, mas para manter o ser humano no centro de tudo o que fazemos. Somos mais de 8 mil colaboradores espalhados em 5 estados do Brasil, pessoas de todas as diversidades, culturas, raças, gêneros, e que são valorizadas pela sua história.
Para compor ainda mais esse time de sucesso, buscamos talentos que nos ajudem a ser uma empresa protagonista em transformar a vida de pessoas com soluções em tecnologia e inovações, sempre com muito tato, empatia e qualidade. Se você tem esse perfil e é movido por desafios e novas conquistas, venha fazer parte do nosso time!
A Tahto valoriza o potencial dos seus colaboradores e por isso conta com um programa de oportunidades internas, voltado para quem busca crescimento e desenvolvimento profissional. Você pode ser um deles!
Contamos com o seu calor humano e a sua atitude imaginativa para juntos escrevermos uma nova história. A Tahto é tecnologia, calor humano, criatividade. A Tahto somos nós!
#soutahto
Main responsibilities
* Esclarecer ao candidato todas as dúvidas pertinentes ao processo, apresentando as etapas e proposta de trabalho (atividades, salário e benefícios);
* Realizar triagem de currículos, contato com os candidatos, agendamentos e entrevistas, a fim de recrutar e selecionar a força de trabalho alinhada aos objetivos estratégicos;
* Realizar os controles de R&S, entendendo as necessidades de contratações e controle do banco de dados;
* Realizar entrevistas de desligamento, visando identificar as causas de rotatividade e auxiliar nas propostas de ações ou programas para corrigir distorções de procedimentos e manter os níveis de rotatividade sob controle;
* Subsidiar o DAP de informações sobre os desligamentos, encaminhando duas vezes ao dia as documentações pertinentes;
* Executar demais atividades correlatas com a função.
Requirements and skills
* Desejável experiência em Call Center;
* Conhecimento Básico em Pacote Office;
* Conhecimento Básico em Ferramentas de recrutamento e seleção;
Habilidades Comportamentais
* Relacionamento Interpessoal;
* Comunicação Escrita e Verbal;
* Comprometimento;
* Pró-Atividade;
* Dinamismo;
* Organização e Controle;
* Sigilo e Segurança das Informações;
* Planejamento;
* Orientação para Resultados;
* Trabalho em Equipe.
Additional information
Benefícios:
* Auxílio Creche por filho até 05 anos completos;
* Auxílio Filho Excepcional - sem limite de idade;
* Plano de Saúde e Odontológico;
* Seguro de vida;
* Vale Transporte;
* Vale Alimentação e / ou Refeição;
* PPR - Programa de Participação nos Resultados;
* Wellhub(Plataforma de Bem-estar);
* Parcerias com empresas diversas (Instituição de Ensino, Idioma, entre outros)
A concessão dos benefícios condicionados a um conjunto de requisitos, que serão informados no ato da contratação.
#J-18808-Ljbffr