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Coordenador de engenharia

Nerópolis
Kraft Heinz
Coordenador
Anunciada dia 19 fevereiro
Descrição

Job Description

OBJETIVO

Coordenar Projetos de Engenharia na fábrica de Nerópolis, implementando novas tecnologias visando maior produtividade, redução de custos, qualidade de nossos produtos e segurança para nossos colaboradores.

Esta posição é muito importante dada a complexidade da implementação de projetos de adequação aos requisitos regulatórios na nova Usina de Neropolis; Responsabilidade orçamentária de US$ 3 milhões por ano, dependendo de projetos específicos; Responsabilidade geral pela entrega de projetos «na íntegra» (OTIF).

Estudo de novos projetos e oportunidades de negócios para trazer novas categorias e aumento do lucro do produto; Principais projetos para eestudar e desenvolver para 2025 Nova linha de bolsas para vegetais (2MM USD); Novo enchimento de ketchup (1MM USD); Estudo Térmico dos Enchimentos Mespack (500k USD).

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Liderar a equipe de projeto multifuncional;
Liderar estudos de viabilidade para grandes investimentos de Capex para Capacidade, Inovação e Melhoria de Custos e novas tecnologias, em toda a Zona Latam, trabalhando em estreita colaboração com S&OP, Desenvolvimento da Cadeia de Suprimentos, P&D e FS&Q, com a intenção de tomar decisões mais oportunas;
Liderança e colaboração em equipe;
Concluir a análise de viabilidade completa, incluindo todos os aspectos do projeto, de acordo com o processo de portão de estágio da empresa;
Fornecer liderança e direção aos gerentes de projeto de fluxo de trabalho e líderes funcionais.

REQUISITOS

Formação superior completa nas área Engenharia civil, elétrica ou mecânica.
Nível avançado Microsoft Office, particularmente Excel;
Desejável conhecimento no SAP;
Mínimo de 3 anos de experiência em funções de gerenciamento de projetos de capital com responsabilidade orçamentária

Location(s)

Nerópolis, Brazil

Kraft Heinz is an Equal Opportunity Employer – Underrepresented Ethnic Minority Groups/Women/Veterans/Individuals with Disabilities/Sexual Orientation/Gender Identity and other protected classes.
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