Responsável RH
Atuar como ponto de referência de Recursos Humanos para colaboradores e gestores, oferecendo apoio estratégico em temas de gestão de pessoas e talentos.
Principais Atividades
* Conduzir processos de recrutamento e seleção, garantindo a melhor experiência para candidatos e líderes.
* Apoiar e acompanhar planos de desenvolvimento individuais e de equipe, além de iniciativas de capacitação e treinamento.
* Participar de projetos e ações de Desenvolvimento Organizacional (OD) com foco em melhoria contínua.
* Apoiar o atendimento a auditorias internas e externas, garantindo a conformidade e a eficiência.