Descrição da vagaResponsabilidades e atribuiçõesAtuação como Business Partner de Diretorias Corporativas - atendimento a líderes (diretores, heads, gerentes e coordenadores) e colaboradores;Realizar a gestão do engajamento das áreas clientes: diagnóstico, apresentação e condução de planos de ação;Garantir com as áreas clientes o cumprimento do orçamento de pessoal;Garantir que os processos de Gente & Gestão sejam cumpridos com as áreas clientes;Analisar a estrutura organizacional das áreas clientes para apoiar a liderança;Conduzir as avaliações dos profissionais através da ferramenta de Avaliação de Desempenho;Acompanhar os feedbacks das áreas clientes e garantir o cumprimento;Realizar entrevista de desligamento, tabular e analisar seus resultados para planejar ações de melhoria;Auxiliar no planejamento e execução das ações de motivação ou integração com objetivo de reter os colaboradores;Realizar treinamento para integração dos novos profissionais através de apresentação da Empresa e dos setores;Auxiliar na elaboração de treinamentos com objetivo de desenvolver os Líderes da Empresa;Esclarecer dúvidas sobre normas da Empresa ou orientar a quem o colaborador irá se dirigir;Acompanhar os processos de recrutamento e seleção;Acompanhar as áreas de atendimento para planejar ações de melhoria relacionadas a gente.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Engenharia, Administração ou Psicologia.Buscamos alguém com experiência com indicadores de desempenho, métodos de análise, solução de problemas e gestão da rotina.É fundamental ter aderência à cultura e valores do GrupoAlém disso, organização, motivação, senso de urgência e facilidade em cumprir e gerir rotina são características importantes para a função.
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