O Grupo REHAEL surgiu em 1985 com o sonho de construir um lugar onde as pessoas possam se tornar empoderadas.O fundador deste sonho, se inspirou na Natureza ao dar os nomes de suas lojas, que possuem origem indígena no gênero feminino.Em 1985 foi inaugurada sua primeira loja exclusiva de O Boticário, localizada na área Distrital da Cidade, dez anos depois, com o objetivo de constituir um grupo de lojas, a primeira loja deste sonho nasceu, recebendo o nome do anjo protetor do nosso vice-diretor, a loja recebeu o nome de REHAEL, anos depois, a loja do Amazonas Shopping foi inaugurada recebendo o nome do anjo da segunda filha do fundador, chamada de NELCHAEL.
/nEnsino superior em andamento ou completo em Psicologia, Administração, RH ou áreas afins;Experiência prévia com recrutamento e/ou treinamento;Boa comunicação verbal e escrita;Pacote Office intermediário (especialmente Excel e PowerPoint);Conhecimento em plataformas de R&S será um diferencial (exemplo: Gupy).
/nApoiar na divulgação de vagas em diferentes canais de atração;Triar currículos e realizar agendamentos de entrevistas;Conduzir entrevistas;Acompanhar indicadores de recrutamento (tempo de contratação, índice de assertividade, etc.);Apoiar na integração de novos colaboradores (onboarding);Apoiar no mapeamento de necessidades de treinamento;Organizar logísticas de treinamentos internos e externos (agendamento, material, presença, certificados);Controlar e manter atualizados os registros de treinamentos obrigatórios e comportamentais;Auxiliar na organização de eventos internos voltados ao desenvolvimento ou engajamento de pessoas;Apoiar em ações de clima organizacional e comunicação interna;Lançar dados em sistemas e planilhas de RH.