Estamos em busca de um(a) Assistente de RH para atuar com foco em controle de ponto eletrônico e apoio às rotinas do setor de Gente Gestão. O(a) profissional será responsável pelo acompanhamento e conferência da jornada dos colaboradores, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e das políticas internas da empresa. Principais responsabilidades: - Acompanhar, lançar e corrigir marcações de ponto eletrônico (sistema); - Realizar tratativas de faltas, atrasos, horas extras e banco de horas; - Apoiar no fechamento mensal do ponto e interface com a folha de pagamento; - Prestar suporte aos líderes e colaboradores quanto ao uso correto do ponto; - Emitir relatórios gerenciais de jornada de trabalho; - Apoiar em outras atividades administrativas do setor de RH. Requisitos: - Ensino médio completo (superior em andamento será um diferencial); - Experiência anterior com controle de ponto eletrônico - Conhecimento básico da legislação trabalhista e normas de jornada de trabalho; - Pacote Office intermediário (Excel principalmente); - Boa comunicação, organização e atenção a detalhes. Desejável: - Vivência com tratativas de banco de horas e fechamento de ponto para múltiplas unidades; - Conhecimento em folha de pagamento será um diferencial.