O Departamento Pessoal é uma equipe de profissionais comprometidos com a eficiência e qualidade dos processos organizacionais.
Funções:
* Garantir a conformidade com as leis trabalhistas e previdenciárias;
* Desenvolver políticas e procedimentos que promovam a gestão eficaz das pessoas dentro da empresa;
* Elaborar relatórios para gerentes sobre tendências e estatísticas importantes do departamento;
* Ser um ponto de contato entre os colaboradores e outros departamentos, oferecendo suporte e orientação necessária.
A experiência prática em liderança, gestão ou recursos humanos é requisito básico. Habilidades analíticas e atenção aos detalhes são essenciais para este cargo.
Como funcionário nosso, você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional e recém-lançados benefícios de saúde mental, ao longo de sua jornada. Entenda o impacto positivo que você pode ter na carreira e na vida pessoal.
Comece agora a criar seu futuro.