Descrição do Cargo
O Coordenador de Desenvolvimento Pessoal lidera e orienta as equipes para garantir a execução das estratégias de gestão de pessoas. Sua responsabilidade é desenvolver a cultura organizacional da empresa.
Essa é uma oportunidade incrível de
1. Desenvolver estratégias de recrutamento e seleção de talentos;
2. Liderar equipes para alcançar metas e objetivos;
3. Realizar processos seletivos eficientes;
4. Supervisionar comunicação interna;
5. Monitorar indicadores de desempenho;
6. Conduzir reuniões de alinhamento e promover integração entre as equipes.
Habilidades Requisitadas
* Graduação em Psicologia ou áreas afins;
* Experiência comprovada em coordenação ou liderança nas áreas de Recrutamento, Treinamento e/ou Endomarketing;
* Conhecimento de metodologias de gestão de pessoas e ferramentas de gestão de processos.