O Gerente Território II desempenha um papel crucial na expansão dos negócios e na melhoria da experiência do cliente em uma região específica. Nesta função, você terá a oportunidade de liderar uma equipe de Consultores de Vendas e trabalhar em estreita colaboração com o Gerente Regional para alcançar metas e objetivos.
Funções:
* Desenvolver e implementar planos estratégicos para a região;
* Acompanhar as vendas mensalmente e gerenciar a performance da equipe;
* Criar e manter rotinas para equipes de alta performance;
* Mapear a região para identificar oportunidades de negócios e melhorar a experiência do cliente;
* Gerenciar comercialmente os consultores de vendas e coach de vendas;
* Implementar a governança corporativa;
* Executar a estratégia de Produtos Proprietários;
* Dar suporte à gestão de risco, créditos e recebimentos;
* Influenciar áreas parceiras;
* Liderar o desenvolvimento das habilidades e competências essenciais para o alto desempenho da equipe.
Habilidades e Qualificações:
* Experiência no segmento do agronegócio;
* Conhecimento do varejo agrícola é um diferencial;
* Experiência em gestão de equipe e vendas;
* Liderança, disciplina e foco em resultados;
* Capacidade de aprendizagem;
* Bons conhecimentos do pacote Office;
* Boa comunicação, habilidade para apresentação e participação em fóruns coletivos;
* Ensino superior completo em áreas relacionadas ao Agronegócio;
* Conhecimento da região é um diferencial.
Requisitos Adicionais:
* Possuir disponibilidade para viagens;
* Necessário possuir CNH.
Se você está procurando por uma oportunidade de carreira que seja desafiadora e gratificante, esta pode ser a chance certa para você.