Descrição do Cargo
O objetivo desta posição é gerenciar todas as atividades relacionadas ao pessoal, garantindo a conformidade legal e a integração eficiente dos novos colaboradores.
* Admissão: Gerenciar o processo de admissão, conferindo salários, horas extras e descontos, e garantindo que todos os procedimentos sejam realizados dentro dos prazos legais;
* Fechamento da Folha de Pagamento: Realizar o fechamento da folha de pagamento, conferindo salários, horas extras e descontos;
* Impostos: Elaborar e emitir impostos como INSS, IRRF, FGTS/GRRF conforme a legislação vigente;
* Obrigações Acessórias: Enviar RAIS, DIRF, eSocial, DCTFWeb e GFIP dentro dos prazos legais;
Benefícios: Controlar cotação inclusão/exclusão e manutenção de Vale Refeição, Vale Alimentação e Vale Combustível;