Recrutamento de Tecnologia
Procuramos um especialista em recrutamento de tecnologia para integrar nosso time de Talent Acquisition com foco na América Latina. A nossa empresa está em busca de alguém que possa nos ajudar a encontrar profissionais talentosos para diferentes setores da tecnologia.
Responsabilidades:
* Conduzir processo de recrutamento completo, desde a identificação dos candidatos até a contratação;
* Realizar busca ativa e geração de pipeline qualificado para diferentes países da América Latina;
* Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais de forma estruturada, garantindo a compatibilidade cultural e técnica;
* Mantenha relacionamento próximo com líderes e stakeholders, atuando como consultor;
* Manter e gerenciar informações no sistema de gestão de recursos humanos e LinkedIn Recruiter, garantindo a qualidade dos dados;
* Acompanhe indicadores de performance (KPIs) e proponha melhorias nos processos de recrutamento;
O ideal é ter:
* Experiência prévia como especialista em recrutamento de tecnologia em consultorias ou empresas de tecnologia;
* Vivência com recrutamento internacional (LATAM) e interação com times multiculturais;
* Dominio de LinkedIn Recruiter e ferramentas de sourcing (busca booleana, ferramentas de inteligência artificial, etc.);
* Conhecimento em perfis técnicos (Desenvolvedores, QA, DevOps, Data, Machine Learning, etc.);
* Experiência com métricas de recrutamento (taxa de conversão, tempo de fechamento);
* Inglês avançado para conversação;
* Capacidade de trabalhar de forma autônoma e colaborativa, em ambiente remoto e dinâmico;