Responsabilidades:Coordenar processos de Recrutamento e Seleção.Apoiar gestores em temas de liderança e gestão de equipes.Acompanhar indicadores estratégicos de RH (turnover, absenteísmo, clima, etc.).Supervisionar e executar rotinas de admissão, rescisão e homologações.Garantir o correto fechamento da folha de pagamento.Acompanhar férias, ponto eletrônico e benefícios. RequisitosEnsino superior completo em RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.Experiência comprovada em coordenação ou liderança de RH e DP.Domínio das rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista.Perfil organizado, proativo e com boa comunicação interpessoal.
* Local de trabalho: Curitiba, PR
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
* Nível hierárquico: Coordenador
HABILIDADES
* Recursos humanos
* Seleção de pessoal
* Capacidade de coordenação
* Liderança
* Recrutamento