Supervisor de Serviços e ConservaçãoDescrição Geral:Responsável por garantir a excelência nos serviços de limpeza, conservação e higienização de todas as áreas internas e externas da empresa, assegurando o cumprimento dos padrões de qualidade e a melhor experiência para hóspedes, clientes e colaboradores.Principais Responsabilidades:Fiscalização Operacional: Acompanhar diariamente a execução das rotinas de limpeza geral e sanitária em áreas comuns, administrativas e operacionais, garantindo o cumprimento dos procedimentos estabelecidos.Controle de Qualidade: Monitorar a qualidade da higienização de apartamentos, áreas sociais, sanitários e pontos de alto fluxo, assegurando regularidade e padrões de apresentação.Gestão de Indicadores: Registrar e analisar dados de desempenho (checklists, níveis de satisfação e indicadores de qualidade), elaborando planos de ação corretiva quando necessário.Planejamento e Rotina: Validar o cronograma de limpeza e conservação, ajustando escalas e alocações de pessoal conforme demanda, ocupação e eventos sazonais.Supervisão de Terceiros: Acompanhar equipes terceirizadas, controlando presença, produtividade, uso adequado de EPIs e consumo de insumos.Auditorias e Relatórios: Realizar inspeções técnicas e auditorias de qualidade, reportando desvios e propondo melhorias contínuas.Integração com Outras Áreas: Atuar em parceria com manutenção, governança, segurança e atendimento, garantindo alinhamento de prioridades e respostas rápidas a ocorrências.Requisitos Mínimos:Formação: Ensino superior completo em Administração, Hotelaria, Gestão de Facilites ou áreas correlatas.Experiência: Vivência em operações de facilites, limpeza e conservação em ambientes de grande circulação, como hotéis, resorts, centros de convenções ou hospitais.Desejável: Experiência com gestão de contratos terceirizados e auditorias de qualidade.Conhecimentos e Habilidades:Pacote Office intermediário (principalmente Excel para controle de indicadores).Capacidade analítica e atenção a detalhes relacionados à conservação e apresentação dos ambientes.Boa comunicação interpessoal, liderança e habilidade de negociação.Foco em resultados, proatividade e senso de urgência.Conhecimento de normas de higiene, segurança do trabalho e sustentabilidade.Benefícios:Salário compatível com o mercado;Vale Refeição e Vale Alimentação;Programa de Participação nos Resultados;Convênio Médico e Odontológico;Plano de Previdência Privada;Estacionamento ou Vale Transporte;Reembolso Creche;Seguro de Vida;Programa de Bem-Estar (Gympass);Parcerias com instituições de ensino e cursos de idiomas;Crédito Consignado.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$2.081,36 - R$6.414,00 por mêsBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaAuxílio-crecheConvênios e descontos comerciaisParticipação nos lucrosPrevidência privadaSeguro de vidaVale-alimentaçãoVale-refeiçãoVale-transporte