Função:
O Assistente de Recursos Humanos é responsável por realizar processos de admissão de funcionários, controlar atestados médicos e afastamentos, gerenciar ponto, atualizar benefícios, prestar atendimento e esclarecer dúvidas. Além disso, lança informações e cálculos na folha de pagamento e apoia no cálculo de férias e recolhimentos.
Responsabilidades:
* Realizar processos de admissão de funcionários;
* Efetuar o controle de atestados médicos e afastamentos;
* Executar e acompanhar a gestão de ponto;
* Atualizar e manter o controle da concessão de benefícios aos funcionários;
* Prestar atendimento e esclarecimento de dúvidas aos funcionários;
* Lançar e auxiliar nas informações e cálculos na folha de pagamento, incluindo admissão, demissão, descontos, férias, benefícios e movimentações adicionais;
* Dar suporte no cálculo de férias e recolhimentos de contribuições (DCTF Web, FGTS Digital);
* Ser responsável pela homologação das rescisões;
* Dar suporte às demandas de RH em geral;
Requisitos:
* Ensino superior completo em qualquer área;
* Experiência prévia em Recursos Humanos ou setores relacionados;
* Conhecimento avançado de software de RH, como sistema de folha de pagamento, sistema de ponto e etc.
Benefícios:
* Salário competitivo;
* Vale-transporte;
* Vale-refeição;
* Auxílio-alimentação;
* Férias remuneradas;
* dias de descanso remunerados;
* Plano de saúde;
* Plano odontológico;
* Acesso à biblioteca virtual do nosso grupo.
Observações:
* Aplicantes devem enviar currículo e carta de apresentação com dados de contato para [seu email].