Sobre a VagaProfissional generalista com perfil estratégico, responsável pela liderança e gestão das áreas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, além de atuar no apoio à gestão de Facilities, garantindo alinhamento às estratégias organizacionais e às melhores práticas de gestão de pessoas.Como será o seu dia a dia?Liderar Recrutamento estratégico e Talent AcquisitionDefinir perfis de competências junto às liderançasEstruturar e aprimorar onboarding e experiência do colaboradorAtuar como HR Business Partner estratégico das liderançasFortalecer cultura, engajamento, clima e diversidade & inclusãoEstruturar cargos, salários, remuneração variável e benefíciosDesenvolver planos de retenção e incentivos de longo prazoGarantir governança, políticas de pessoas e mediação de conflitosGerir performance, KPIs, OKRs, feedback e planos de carreiraLiderar T&D, desenvolvimento de lideranças e PDIsAtuar frente a aréa de DP: Beneficios, Férias, Desligamentos e folha de pagamento.O que esperamos de você?Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas ou áreas correlatasVivência em empresas de alto crescimentoExperiência com estruturação/reorganização de RH e People AnalyticsExperiência anterior acima de 5 anos em cargos semelhantesHabilidades Que Fazem a DiferençaVisão estratégica e analíticaLiderança hands-on e senso de donoPerfil inovador e adaptávelComunicação e influência em nível executivo